饮品vi设计将客户转化为客户

时光艰难，但正如一句古老的格言提醒我们的那样：“每当艰难时，艰难就会前进。” 在饮品vi设计业务中，好的销售员知道如何驾驭经济浪潮。他们确切地知道如何带动潜在客户，并将其建立为忠实的客户和客户群，他们一次又一次地返回产品和服务。谁带来推荐；谁将完成销售的潜力提高了500％。  

积极的心态产生积极的行动

大多数饮品vi设计销售人员受佣金驱动。因此，想象一下，如果他们将遇到的每个人都视为潜在客户。《韦氏词典》将客户定义为“向产品或服务的专业人士或组织付费的人，从事另一人的专业建议或服务的人，以及受另一人保护的人。” 

如果饮品vi设计销售人员将他们遇到的每个人都视为客户（在他们的照顾下寻求专业建议和产品或服务的人），则销售潜力将大大增加。心态和态度的这种看似简单的变化使销售，佣金和利润大为不同。  

建立一种心态以感知每个进入客户行业的人都是推动销售，增加佣金和利润的第一步。但是，事实证明，当客户开展业务并专门要求特定的销售人员时，收盘价飞涨。为了实现这一目标，销售人员必须知道如何进行潜在客户开发。

勘探–复兴失落的艺术

勘探具有三个主要结果：立即饮品vi设计销售的约会；推荐给积极寻求购买并创造未来前景的新前景。成功的探矿者知道，尽管有很多方法，但是最好的方法是亲自（个人），电话和书面交流。 

然而，今天，大多数饮品vi设计销售人员对如何成功地寻找潜在客户并没有最初的想法。  

这是饮品vi设计经理人（作为教练和领导者）加入的地方。第一步是使团队专注于总体目标–改变他们控制的变量，从增加交通流量开始–然后改变他们的心态。 

制定饮品vi设计游戏计划，并为团队创造机会练习，比赛和获胜。就像文斯·伦巴第（Vince Lombardi）所说：“实践并不完美。只有完美的实践才能完美。”

团队的重要性。想想一支专业的足球队。他们每周至少五天练习数小时，玩一个小时的游戏。获胜的团队并不总是最大，饮品vi设计最快或最好的，而是经过精心策划的游戏计划然后执行的球队。练习，比赛和胜利。

改变心态。教会团队进行潜在客户培训-每周7天，每天24小时，甚至在您睡觉时也可以。将他们带到野外训练。然后确保团队将每个进入业务的个人视为具有购买能力和购买意图的客户。

为每个客户分配一个美元价值。进入该业务的每个潜在客户都有权增加您的薪水以及公司的总收入。  

销售人员通过潜在客户和推荐来培养客户；他们通过建立并维持一种使客户建立信任感的关系将客户转变为饮品vi设计客户。正是这种信任使客户可以依靠销售人员提供建议，并允许销售人员获得更多的推荐和销售。 

饮品vi设计最重要的是，前景，前景，前景–每一天，而不仅仅是生意不好或倒闭的时候。探视需要变成自动反射，例如呼吸，这种行为会成功且连续地发生。

饮品vi设计凭借积极的心态，对未来的展望以及正确的培训，销售人员将了解需求，并将继续寻找机会和忠实的饮品vi设计客户，而不论业务如何开展。